حقوق الموظف عند إنهاء الخدمة في السعودية

مكافأة نهاية الخدمة وفق المادة 84 من نظام العمل.

بدل الإجازات السنوية غير المستخدمة محسوبة على الراتب الأساسي.

صرف رواتب آخر شهر وأي مستحقات متأخرة (بدلات، عمولات، إضافي).

في العقود غير محددة المدة: 60 يوماً للموظفين برواتب شهرية و30 يوماً لغيرهم.

إذا أنهى صاحب العمل العقد بدون إشعار، يستحق الموظف بدل الإشعار كاملاً.

إذا أُنهي العقد محدد المدة بدون سبب نظامي، يستحق الموظف تعويضاً يعادل أجور المدة المتبقية من العقد.

في العقود غير محددة المدة يكون التعويض أجر 15 يوماً عن كل سنة خدمة بحد أدنى أجر شهرين.

تذكرة العودة إلى بلد المنشأ على نفقة صاحب العمل ما لم ينتقل العامل لصاحب عمل آخر.

تسليم شهادة الخدمة وإنهاء إجراءات نقل الكفالة أو الخروج النهائي.